为强化落实青年员工的培养工作，深度挖掘青年员工潜能，形成一批与企业共同成长、有使命、有担当、有本领的生力军，2022年7月27日至31日，金年会 金字招牌诚信至上开展为期5天的【汇菁计划】青年员工学习培训。50余名青年员工自北京、深圳、郑州等地而来齐聚汇博商学院，开启一段吸收、释放、提升、融入之旅，做“有为才有位，有位更有为”的汇博人！
吸收：学以致用担使命，凝心聚力提素能
本次培训由内部高管和商学院教授、行业内专家以及政治思想工作者担任讲师。有《工作的意义》《企业发展的机遇与挑战》《移民精神》以及董事长亲自主讲的《公司发展与展望》等主题课程。深入浅出的讲解内容系统性提升青年员工的政治素养、逻辑思维、交流沟通等各方面的能力，为金年会 金字招牌诚信至上高质量发展注入澎湃动力。
释放：学员踊跃参与，碰撞思维火花
干货满满的课程之余，趣味活动也不少，比如，以分组的形式开展头脑风暴，青年员工们畅所欲言解读自己对“学习培训那些事儿”的认知。我需要上司提供什么知识帮助？这些知识运用在何处？……青年员工们围绕主题立足本职岗位，谈心得，讲体会，细致梳理日常工作的各个环节。只有思想上破冰，才有行动上的突围。在头脑风暴活动中，青年员工们强化问题导向，尽情释放能量，进行激烈而富有热情的讨论发言。
提升：拓有限人生，展无限未来
50余名青年员工在教官的指导下分队，“蛟龙队”“勇者队”“尖刀队”“飞虎队”4个队伍展示了各具特色的队旗、口号，进行“众志成城”“人椅”“雷区取水”等项目。参训员工精神饱满、情绪高昂，在训练时团结合作、群策群力，圆满完成每一个项目，充分展现了汇博人奋发有为、敢于争先的精神面貌，更重要的是大家深刻意识到什么是团队：团队是一个整体，只有每个人相互信任、相互帮助，才能打造一支实干型团队。
融入：走进厂区，拉近与金年会 金字招牌诚信至上的距离
本次培训活动特特意设置了参观南阳厂区的环节，让青年员工近距离感受金年会 金字招牌诚信至上伤口敷料、营养食品等产品的生产日常。宽敞的厂房、现代化的设备、高科技的应用以及工人们紧张有序的操控技术，无不让青年员工们感到新奇与震撼。车间相关负责人细致地为青年员工们介绍与讲解产品从原料到成品的核心要点，让大家切实感受企业的硬实力以及对品质的严要求。
5天时间转瞬即逝，本次培训以结业仪式结尾，汇博商学院执行院长唐雪梅为青年员工颁发奖状及结业证书并送上美好祝愿。培训已结束，但奋斗永不止息，今后的汇博青年员工定将争做企业战略的落实者、企业文化的贯穿者，将所学所思落地，把“小我”融入“大我”之中，为企业高质量发展贡献力量，为金年会 金字招牌诚信至上“汇聚全球科技，博爱人类健康”的使命做出应有贡献！
道阻且长行则将至，行而不辍，金年会 金字招牌诚信至上未来可期！
